羡慕在苹果工作的人？来听听这些外包员工的控诉
在苹果工作，听起来总是一件体面而让人自豪的事，但如果你得不到和其他苹果员工相同的待遇，在苹果园区干活时心情恐怕就未必愉快了。 彭博社近日在一篇报道中披露了苹果新总部 Apple Park 的一间「小黑屋」，揭开了苹果一些外包公司员工的现状。
在距离苹果园区主干道 Hammerwood Avenue 6 英里远的地方，竖立着另一栋建筑，彭博社将它描述为苹果的「卫星办公室」：
主园区有多引人注目，它就有多不起眼。
这栋建筑并没有人值守，主要是给苹果地图的承包商员工使用，这些合同工的工作期限为 12 至 15 个月，一家名为 Apex 的公司替苹果管理着这些员工。
在那里工作的员工说他们管这栋建筑叫「黑站」（black site）。即便如此，苹果严格的保密措施在这里依然生效，报道中讲述了一个细节：主管要求底下员工下班后必须走到几个街区外才能打车回家。
▲ 图片来自： bloomberg
然而，尽管苹果要求承包商以「体面和尊重」的态度对待员工，但显然 Apex 的员工并不能享受到与苹果员工相同的待遇。例如「黑站」的自动售货机总是处于缺货状态，要进浴室必须排队等候，也不能使用健身房，「失业」的焦虑始终存在，「我们非常清楚，他们可以随时解雇我们。」这里的一位员工表示。
当然，Apex 的员工可以获得健康保险，但保费却高到令有些人难以承受。最近该公司的带薪病假也缩水了，由原来的每年 48 小时砍至 24 小时，这一突然而至的通知导致数十人辞职。
一些人指望进入 Apex 后有机会转为正式的苹果员工，但彭博社从熟悉苹果业务的人士口中得知，由于苹果最近几个月业务受挫，合同工转为全职职工的机会将进一步减少。
即使只是为了在简历的工作经历上添上「苹果」二字，这种想法也未必现实。从去年夏天开始，Apex 不得不将领英的公司介绍中有关苹果的信息删除，不再提到苹果是其雇主，而改称为「一家通过 Apex Systems 雇佣的大型技术公司」。
「你说你在苹果工作，这听起来很不错，但当你得不到相同的报酬和同样的待遇时，很快就会觉得没劲了。」一名前 Apex 雇员坦言。
大企业花大价钱聘请尖端人才，诸如地图测绘、数据采集、客服等技术含量较低的工作交给外包公司以节省用工成本，已经是行业惯例。除了苹果，Apex 也承接 Facebook、Google 等大企业的外包，据说这些企业给外包员工的待遇要比苹果好一些。比如 Facebook 的园区写有「承包商也是人」的标语，临时工也可以参加公司的活动；而 Google 给外包商开的工资高于同行并允许所有人使用健身房。
刘强东就一直以京东杜绝找外包为豪，他曾在接受央视时表示：「每个聘用人员，每个保安，每个保洁，每个快递员都必须跟京东直接签劳动合同，不允许有一个员工去给我做外包。」根据他的说法，如果采用劳务外包，京东一年可以多赚 50 亿。
但毕竟不是每家公司都是京东。
题图来自： bloomberg
作者：吴羚
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