有哪些好看的中文简历模板？

最近发现的一款正在公测的在线作图设计网站，有很多好看的中文简历模板，全部都免费使用。

想写好一封简历，需要先知道好简历是什么样子。常言道：照葫芦画瓢。有葫芦才能画瓢呀。

有了一份好的中文简历模板，才能获得HR的青睐！

锤子简历就能做到这点，下载方法已经留给你们了，机会就在手中！

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最后祝愿小伙伴们都能找到心仪的工作岗位，一键三连啦感谢(⁎˃ᴗ˂⁎)~

好看的模板实在是太多了，但要记住最重要的一条，你的简历是给HR看的。

从事了多年的招聘工作，修改了数百份的简历，在招聘过程中，HR看简历其实就在乎两点：高效和匹配。

一、关于高效

什么是高效，即能节省时间，去做更多的事，因为HR除了筛选简历，还有面试等相关工作准备，特别是招聘季，看简历的时间都是很短的。

我们可以看下面这两份简历：

很多人会觉得左边的更有设计感，会好看一些，但是却不符合HR的阅读习惯，不能保证HR高效筛选简历。

HR阅读简历的过程和阅读书籍没有什么两样：都是从上至下，从左到右的阅读，右边这样的简历是更符合HR的阅读习惯的，虽然简洁，但是阅读起来是很流畅的。

如果有需要右边简历的小伙伴： 可直接点这里，这份简历也是世界500强HR所推荐的，因为其简洁高效。

如果不知道自己的简历在HR那里的表现怎么样，再推荐一个简历评分工具给大家，在投递简历之前能够知道自己简历得多少分，心里有个底。

>>想查看简历得分，使用简历评分工具的小伙伴，直接点这里

二、关于匹配

匹配，即你的简历和应聘岗位的匹配度，匹配度越高，说明你越符合岗位要求，更有可能获得面试机会。

这里可以分为三点来说：

能力的匹配

即胜任岗位所需要的能力，有的人觉得很多能力自己并不具备，对于岗位很难匹配上，但是有很多能力是有的，只是你没有意识到，不知道怎么说出来。

比如，应聘一个翻译岗位

根据岗位要求，分析岗位所需能力：

• 优秀的心理素质，即需要有较强的抗压能力。
• 较强的沟通能力，即需要能高效沟通，快速解决问题的能力。
• 较高的学习能力，即需要你对于新知识，能够很快上手的能力。

找出了岗位所需的能力，用过去经历和事实，去证明所拥有的这些能力，有些能力虽然看起来没有，但是通过你以前做过的事，用过去的案例和事实是很容易匹配上岗位所需能力的。

1、证明有较强的抗压能力

比如，在校期间，由于复习时间紧迫，没有足够的时间准备考试科目，这几个科也特别重要，需要拿到学分，最后自己通过合理分配时间，在很大的时间压力下，通过了这几科的考试。

2、证明有高效沟通的能力

比如，朋友到自己家里来玩，在路上找不到路了，自己又临时有事，不能出门去接，这时，你问朋友周围都有什么建筑物，然后根据朋友所看到的，你所知道的，很快朋友就找到了自己家，这就是一个很好的例子证明，站在朋友的角度进行的沟通。

3、证明有较强的新知识学习速度

比如，自己以前不会使用PS软件，通过短时间内的学习，很快的就上手，并且直接应用于了自己的工作中，还收到了不错的效果。

表达方式的匹配

即你的表达方式要符合HR的理解思维，能够让HR对于你的工作经历有清晰的认识，而不是模糊不清的。

这里的表达方式就需要用到STAR法则。

star法则能够让HR清楚的知道，你做了什么，得到了什么效果。

我们可以看下图这个运营岗位：

对于“掌握PS这项能力的证明”：

不用star法则是表达方式，你可能在简历中写：熟练使用ps工具。

如果用上了star法则，你的简历内容将是：运用PS制作宣传海报，每天完成宣传海报10张。

对于岗位要求中“掌握ps”的两种说法，你说HR会选择哪一种呢。

简历内容与招聘JD的关键词匹配

为什么要将关键词匹配，因为HR在阅读简历的时候，会习惯性的找重点，找符合岗位要求的关键词，这样既能提高工作效率，还可以通过关键词的多少判断是否是岗位所需要的人。

比如，你应聘的是一个会计，那么你的简历中就需要有会计从业资格证、财务等相关词语的出现。

再比如，你应聘一个运营岗位

那么，你的简历内容中“数据”“运营”“用户”“写作”等相关的岗位词语和行业词语就需要多出现，基本和招聘JD保持一致。

为了更明显地突出你的关键词和重点信息，你还可以将一些词语加粗或者加下划线，提升HR阅读效率，还能保证你的关键信息不会被HR漏掉。

下图便是行业内的大牛使用过的简历模板，他们也都收到了名企的面试邀请，然后我们将这些优质的模板分类整理出来，供大家参考和使用：

>> 需要大牛的简历模板的，可直接点这里获取

最后，在送一个福利给大家，大厂的实习内推机会：腾讯、京东、字节跳动等岗位内推都有。

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以上，感谢你的阅读。

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我说一个吧， Visualize your resume in one click

如果你想做个人简历，那么这个网站不要错过。注册账号就可以免费使用。好看的，有创意的简历，前面说的那些看多了也就那样。关键是，这是可交互模式的，制作非常快。

一份获得HR赏识的简历是求职的”敲门砖“。

一个大公司的HR每天要经手几十份甚至有可能上百份简历。

一个好的简历模板不能保证你的录用，但脱颖而出的简历在设计和排版上一定不会差！试想，如果连表面功夫都没做好，HR会给你一个了解内在的机会吗？

当下， 简历已进入2.0版时代，“颜值简历”、“精致简历”、“细节简历”，正在成为HR关注的方向和趋势。如果求职者的思维，还停留在以前的传统简历认知当中，引不起HR的注意力，是再正常不过的现象了。

根据情况选择简历模板的结构：

简历模板基本上有两种结构：一种是左右结构，另一种是上下结构。

左右结构的简历简历模板较美观，突出的个人信息较多，但是填写文字内容的空间较有限；而上下结构的简历模板设计较简洁，有充分的填写文字内容的空间，凸现经历更丰富。因此，如果简历内容较少，建议选择左右结构；而如果简历内容较多，甚至有些还需要做到两页的，建议选择上下结构。

✅ 优秀简历模板>>>

优秀的简历模板应该符合以下条件：

第一：能让人方便阅读（排版问题）；

第二：能让人快速地了解你为什么能做这个工作（内容布局问题）；

第三：要有符合具体岗位的模板风格。

不要为了“简历模板免费送”而集赞!

或是花几个小时在各大简历模板网站逛来逛去，又或是去比较某宝哪家更实惠……还有，不用担心简历“撞车”。因为一方面，大家的简历在HR那里，已经算不上什么新鲜款式，另一方面，内容是自己量身打造的话，即便排版、颜色相近也没有问题。简历的核心还是内容。

一份好的简历可以充分引起HR对你的兴趣，从而推荐给用人部门。

而用人部门在筛选简历的时候，对于全面的简历会看得更仔细，也增加面试的机会。所以如何把简历内容改简化的简化、该突出的突出，让HR能够很清楚明白你的特点和特长，是否和岗位匹配是很重要的。

简历分成几个模块：基本信息、求职意向、工作经验、项目经验、教育经历、在校情况、技能特长和附加信息几个模块。

一、基本信息：如实填写即可

二、求职意向：

1. 期望薪资、工作地点、行业这三项，如果有明确要求，尽量填写，让HR了解是否满足你的要求。如果不能匹配避免浪费双方的时间；

2. 个人标签：非常重要，因很多HR是通过关键词主动搜索简历的，另外，HR如果收到一堆简历，也会通过关键词进行筛选。所以要多写几个，例如以前是销售主管，可以填“销售” ”销售主管” “销售经理”等关键词。另外还可以加上“985本科”“211硕士”这类的学历标签，一定要填，现在很多公司招聘明确要求是985或者211的；其他如有世界500强工作经验，也可以加上“世界500强”;

3. 自我评价

很多人简单地写了”做事认真，工作负责“寥寥数语。对于HR来说，这些词语过于泛泛。应该从几方面写：1）工作态度；2）性格特征 ；3）擅长（包含工作上擅长的和其他，以工作擅长的为主）；4）个人爱好等 。这些信息都可以写上。

有些内容在具体类别里面还需要再填，可能感觉重复。其实没关系。在前面先概括描述，效果更好。

三、工作经验：

工作经验尽可能除了把自己的岗位职责等介绍清楚外，以下内容尽可能写清楚：

1、 公司的简介：主营业务、公司规模、行业地位等，让HR对你的老东家有一个初步了解；

2、 工作职责：尽可能的详细，分条罗列；

3、 工作业绩：非常重要。能数据化的尽可能数据化，不能数据化的也可以精准描述。例如研发工程师可以写：1、2019年完成A、B两个项目的硬件开发，比预期提前30天完成，材料成本比预期低30%；2、通过设计变更为公司节省100万元；3、完成XX两项专利；4、获得公司年度优秀员工；

那么对于有些人跳槽过多怎么办，可以把时间较短的工作不写。简历对于少量的不真实并没问题，做减法问题不大，但是切记不要夸大和虚构。

四、项目经验：

对很多非项目类公司出身的朋友，很多人都没有参与过项目，很多都是空白的。其实很多事情虽然没有明确按照项目做得。仍以研发为例，一个产品的研发过程就是一个项目。对采购来说，一个周期内的成本下降计划的完成也是一个项目。都包含了立项、计划、执行、交付等环节。另外，如果把一些工作用项目的思维去思考和推进，会让面试官耳目一新。

五、教育经历：如果高中是很著名的学校，可以从高中填写，否则大学填即可。HR不会关注高中读的那所学校。另外，大学里面的一些获奖信息可以填上，能证明当初你是个爱学习的好孩子。

六、技能特长：里面的技能和证书，正常填写。关于培训经历，填写3-5个和职业息息相关的即可。有很多人的培训可能是内训，或者外聘讲师到公司培训，甚至有的公司是上的网络培训。也完全可以填写。但是“入职培训”、”消防培训”之类的就不要写了。我之前招聘时看到过简历写“捏泥人培训”。

七、附加信息：建议放一些第三方的职业测评报告、性格测试报告、管理能力测试之类的内容。

以上是公开的简历。实际上有些猎头推荐时。是要求更丰富的内容。那么建议使用PPT做一份简历。网上很多简历模板可以下载使用。用PPT展示的内容更直观、丰富和美观。

如果是已经精确地知道岗位那么有两个内容就可以用心填写：

八、岗位认知：指你对这个岗位要求的理解。主要包含：1、专业知识：对岗位可能需要的专业知识做一个阐述；2.工作技巧：在工作中可能遇到的问题，解决思路和技巧等；3.工作态度，自身的工作态度。

九、升任能力：在对岗位充分认知的情况下，自身是否能够胜任。结合自身的情况做一个说明。

一份简历如果能够从这些方面简明扼要的阐述，那么HR和面试官从材料上对你会有很清楚的认识。面试的成功率一定会提升。

我觉得其实好看比较简单，这里拿我之前做的尝试来举个例子。

很多互联网行业的小伙伴，不论你是产品，运营，研发，测试这些专业岗位，还是行政，人事这种职能岗，都无法避免写简历这件事情（事实上任何一个行业都是必经之路），得益于大家都是互联网行业的一份子，每个人也或多或少知道一些在线编辑简历的网站，或者找一些朋友专门帮自己优化下简历的样式，但即使在花费了各种心思和精力之后，这些简历还是看起来不太好看。

这里的不好看除了内容上的不专业以外，还可能是由于各种各样的原因所导致的，比如使用了奇怪的配色导致的视觉冲击，使用奇怪的板式导致边距不一致上下不对齐，使用了破解的导出工具导致页面中包括奇怪的乱码等等。

我找了几位朋友咨询他们修改简历的过程如何，但得到的结论几乎都是一样的，他们说：“我从简历模板网站上编辑的呀！你觉得是不是很好看？”，并且顺便推荐给了我几家简历模板的官网，不得不说，这两家网站还是挺出名的，我上大学那会就已经知道了。

但是在我登录了他们的官网之后，发现虽然提供的功能丰富了很多，但在最基础的简历模板上，似乎没有什么大的改动，都洋溢着一股“又简单又丑”的感觉。

没错，我当然知道影响简历好坏的不只是样式，还有内容，如何按照岗位描述优化自己的简历，提炼自己简历中的特性与优点着实很重要，但我始终也认为，优秀的内容也同样需要优秀的框架来呈现，哪怕你的技能和经验和岗位再贴切无比，但让自己的简历变好看一点总是没错的吧，更别说 hr 在看到无数份布局雷同，样式一致的简历后，如果你的简历能够因为简单亲切的样式脱颖而出，那简直就太划算了。

而这些简历模板网站所提供的内容太过载了，尽管有各种各样的增值服务（模拟面试，简历人工优化，求职社区，内推渠道），即使网站模板库中提供了上万种模板，某个模板的使用人数已经高达百万，但这些简历依然很丑。

为什么说丑呢？因为大部分采用模板导出的简历，最终的效果都是这样的：

所以我干了一件事，想试试在内容一致的情况下，能否通过简历的样式来进行一些优化，如果可以的话提供一些简单的模板，解决这个不好用的问题。为了做这个 demo，我虚构了一条个人简历信息，大抵是这样的：

姓名：肖浩平
岗位：高级前端工程师
3段来自不同公司的工作经历，1 段本科学历，一些我搜到的前端技能点

然后我使用 WORD，想看看仅修改字体，字号，行间距以及颜色，是否会取得不一样的效果。最终的效果大概是这样的：

说实话，结果还比较出乎我的意料，虽然说由于时间限制暂时没有多余的时间来编辑内容，前两份简历中似乎连一些线条都没有，但似乎只是凭借统一的字体，字号，颜色还是能够输出在视觉上还不错的简历内容。当然了，用 Word 调整格式确实花费了较多的时间和精力。

同样的，我们确实需要承认“审美”是一件有门槛的事情，并不是每个人都有足够的美学能力，能够保证简历满足基础的设计规范，这也是即使简历网站提供了无数模板，但很多人仍然无法制作出“好看”的简历。但出于人性中对美学的基本素养，那些足够的干净，简洁，包括了留白，对称，按照自然阅读习惯进行内容整理的内容，总是会让人们在阅读时舒适许多。

所以其实美化也不一定需要网上那些工具，用一些简单的 WORD 排版其实也能搞定。

在求职中，面试简历的是面试官对你的第一印象，一份优秀的简历模板会为你增色不少，从而获取一个完美的第一印象。(文末有福利)

一个好的简历模板应该具备以下因素：

一张专业的形象照

你需要一张与你应聘岗位想符合的专业形象照，最稳妥的照片就是证件照

一个明确的求职意向

在一份简历中，只有一个求职意向，如果你有很多求职意向，会让HR觉得你没有一个明确的求职目标，对自己的能力没有一个正确的评估。

一份简单的学业经历

让HR知道你就读的学校，学的什么专业即可。

一段真实的实习/工作经验

工作经验或者实习经历，无需全部都写，最主要是要表达你做得工作与你现在求职的工作相关，最好用数字表达，你做了什么项目，你在其中扮演什么角色，取得了哪些成绩。

一段匹配的能力描述。

HR一般在一份简历的停留时间大概在30秒钟，他更在意的是你招聘岗位的匹配度。你要用你以往的经历能够证明你能够胜任目前的工作。

一个礼貌的结尾

一个礼貌的结尾，会加深HR对你的好感。

关于简历模板，先上图

我收集了大量的简历模板，包括各个类型，各个行业，总会有一款适合你，如果你想要的话，关注我的微信公众号：于观潭(ID：guantanyu),回复简历，即可免费获取。

记得点赞哟!谢谢

今天我们准备了一些在求职过程中会用到的一些工具网站，还有一些面试技巧分享，希望能够助力大家找到自己喜欢的工作。

一，简历制作网站

1，国内简历制作网站

（1）极简简历

https://www.polebrief.com/index

免费 ，无需注册，直接下载。

（2）锤子简历

https://www.100chui.com/ppt/

付费，可供选择的模板更多，还有求职攻略。

（3）乔布简历

https://cv.qiaobutang.com/tpl

付费，包括商务模板、个性模板，还支持简历定制。

2，再介绍几个国外的简历网站：

（1）Ikono

http://ikono.me/

除却模板之外，网站上还会展示一些设计师设计的图片、小图标等可下载使用

（2）Standardresume

https://standardresume.co/

网站上不仅有多种简历模板可选择，还可以查看一些招聘信息。

（3）Freesumes

https://www.freesumes.com/

多种类型的简历模板可供选择，同时在网站的文章也会介绍很多的招聘信息，面试技巧分享等。

更多简历模板，你还可以关注二维彩虹二维码生成器官方公众号，回复关键词“简历”，即可获得1600份各行业简历时尚模板+100份中英文对照简历+面试技巧攻略。

二，简历制作会用到的其他工具

1，快速证件照换背景

可以使用PS，还可以使用微信搜索小程序【免冠照助手】快速给证件照更换背景。

2，展示作品集

求职面试中，可以将作品集以二维码的形式展示在简历上。

H5编辑二维码就能实现。还能设置二维码的过期时间。可以一键将文字、图片、视频、音频、文件、网址链接等所有内容汇总在一个页面然后生成一个二维码。并且随时都可以更新此二维码的内容。

了解更多： 如何制作一个H5编辑二维码？

3，自我介绍

同时，你还可以制作一个有趣的自我介绍小视频，以二维码的形式展示的简历上。当然，前提是这个内容有意思，并且还要参考你面试的岗位、行业，一个极具创新、热爱创意的公司是不会拒绝看到求职者的又酷又有趣的自我介绍。

4，社交媒体二维码

对于一些创意类的岗位，你还可以将你的社交媒体账号渠道（微信、抖音、小红书、Bilibili...）都展示在一个二维码中,还可以在界面中展示一个视频，以及邮箱、电话等联系方式。如下所示：

了解更多： 风靡全球的社交媒体二维码在中国正式上线啦！

三，如何获得招聘信息？

1，校园招聘

每年春节后的几个月都是校园招聘的旺季，企业会由人力资源部门的人到各大高校进行校园招聘，届时可以和企业的人员面对面交流。

2，各企业官方网站和自媒体平台

企业官网、微信公众号等平台都可以看到企业发布的招聘信息。

3，招聘网站

如：智联招聘、51JOB、中华英才、大街网、拉钩、脉脉、boss直聘、领英等。

4，熟人推荐

四，面试注意事项

1，目标企业调查

在面试前，一定要通过多个渠道对即将面试的企业有一定的了解，可以通过企业官网、公众号、微博、抖音、小红书等渠道去搜集信息。这样做的一方面是让自己对这个企业背景有更清晰的认识，并决定是否与你预期的工作环境是否有太大的出入；另一方面，也能帮助你在面试中表现地更加游刃有余。

2，详细了解求职岗位的工作内容

同时，对面试岗位的具体工作内容、岗位要求也要详细了解，并做相应的准备，这些大部分的信息都直接在招聘信息里有所体现。基本上在面试的时候，面试官会着重通过这些点来了解你，以确认候选人的能力和资质是否符合这个岗位的具体要求。

但也有一些你想要了解的信息可能不会直接在招聘信息中体现，可以和HR做详细咨询，甚至在面试过程中也可以通过面试官来了解。

3，双向考核

对于面试，要做好充足的准备，但是也不必过于紧张，正常表现就好。每一份工作，都是企业和求职者的双向考核。

关于求职面试会用到的一些工具，以及一些面试技巧分享就到这里啦。

2266份个人简历模板下载，附：应届毕业生简历一无可写怎么办？

https://zhuanlan.zhihu.com/p/557485740

个人信息

姓名 | 年龄 | 邮箱 | 求职意向：多媒体设计

工作经历

20XX/06 - 20XX/10 XXXX有限公司 多媒体设计

1.负责完成照片素材美化及精修工作，确保输出效果符合集团要求；

2.完成各项短视频素材制作需求，主要包括创意、动画动效及影片制作，确保输出能满足品牌及电商团队需要；

3.按品牌及电商团队对活动推广需求，策划及完成种草、模特配带、小型情景图及广告图的素材输出，确保能协助销售活动顺利进行；

4.持续维护多元化素材资源库，达最新最齐效果，发挥资源共享效能；

5.按既定流程和措施，小心进行拍摄制作期内工作及安全、妥善处理前后期准备工作，确保交收清晰无误。

20XX/03 - 20XX/11 XXXX有限公司 多媒体设计

1.负责完成短视频的拍摄、剪辑、后期制作，独立或协同团队完成项目视频制作；

2.主要负责短视频、产品宣传视频等的拍摄跟后期；

3.通过数据分析对短视频账号内容选代优化;搜集热点素材并整理出话题及公司短视频账号的日常更新与维护；

4.根据公司的运营方向，输出视频；

5.上级交代的其他工作及配合各部门工作。

项目经验

20XX/04 - 20XX/12

项目名称：中国农业银行“小企业金融服务”

项目介绍

“小企业金融服务”是中国农业银行业务经营转型的战略方向，是一套小企业业务组织体系。

我的职责

担任资深美术指导。参加项目说明会议，了解客户需求；参与讨论策略方向、创意表现、构思TVC脚本。制作创意提报。参加提案会议。跟进广告拍摄，参与后期制作。完成平面广告制作。

教育背景

时间：20XX-09到20XX-06

学校：xxx大学 | 专业：xxxx | 学历：xx

主修课程：（列举主要专业课）；

2266份个人简历模板下载，附：应届毕业生简历一无可写怎么办？

https://zhuanlan.zhihu.com/p/557485740

个人技能

1.精通3Dmax、 AE、PR、UE4PS、revit Navisworks三维动画软件，熟悉软件中的动画关键帧调节功能；

2.具备三维与二维特效制作能力，熟悉动画后期合成技术；

3.在灯光和渲染方面有较高的认识和掌握；

4.熟悉视频提取、剪辑、字幕压制等相关软件，了解视频参数、规格等要求。

自我评价

1.精通3Dmax、 AE、PR、UE4PS、revit Navisworks三维动画软件；

2.重视细节，追求像素级精神，热爱交互小动画；

3.对前沿设计探索感兴趣，自我学习能力强，能用设计效果准确表达想法 ；

4.关注设计趋势变化，有不同的设计语言表达能力，分享设计经验、对新鲜事物有热情；

5.能够与团队其他设计师、产品经理和研发紧密合作。

【简历模板】2000+优秀个人简历模板下载|附：如何制作高水平简历？详细攻略：

https://zhuanlan.zhihu.com/p/552635369

个人信息

姓名 | 年龄 | 邮箱 | 求职意向：买手

工作经历

20XX/01 - 20XX/04 XXXX有限公司 买手

1.掌握各类市场资讯，分析流行趋势、颜色、面辅料、服装风格、服装款型等设计要素，进行市场预测和趋势预测分析；

2.整理面辅料供应商资料，收集服装资讯、服装款式，选款，买款；

3.建立供应商档案，与供应商保持良好的合作关系并熟悉每个供应商的风格和特点，同时不断拓展新的供应渠道和采购方式；

4.对接公司生产部门，整理、跟进样衣，反馈修改意见；

5.协助完成服装形象搭配方案工作，跟进拍摄工作；

6.根据部门的整体目标计划，完成月度或季度的设计计划。

20XX/05 - 20XX/09 XXXX有限公司 买手

1.参与品牌订货会，制定采购计划（OTB），统筹完成采购订单；

2.监控当季该品牌货品的分货、调拨、补货工作；

3.实时监控当季该品牌货品存销状况，制定应对方案：到货、零销售款式、畅/滞销款；

4.实时监控负责品类的商品考核指标：存销比，售罄，TOP款重合率，零星SKU，零销售SKU数；

5.促销活动的审核：折扣、回款、货品开放。

项目经历

20XX/10 - 20XX/12

毕业设计作品《渐行》

项目介绍

系列作品包括4款女装，2款男装，主要面料以牛仔及仿真纱为主，工艺主要是堆积渐变，风格属都市休闲风。在系列制作过程中方案需要不断地试验及修改，在实践的过程中不断学习成长。项目如期完成，获得好评与肯定。

我的职责

在此设计项目中担任设计师，负责绘制设计图、款式图，打版、面料采购以及成衣制作。

教育背景

时间：20XX-09到20XX-06

学校：xxx大学 | 专业：xxxx | 学历：xx

主修课程：（列举主要专业课）；

个人技能

1.熟悉中大面辅料市场，熟悉十三行、火车站、沙河万佳等服装市场；

2.具备电脑绘图技能，熟练掌握Coreldraw/Photoshop/Ai 等绘图软件及办公软件；

3.精通办公室软件，特别是Excel的函数运用等技能；

4.具有零售、服装行业商品数据分析工作经验。

【简历模板】2000+优秀个人简历模板下载|附：如何制作高水平简历？详细攻略：

https://zhuanlan.zhihu.com/p/552635369

自我评价

1.善于把握消费者心理特点，能快速预测市场变化；

2.了解广州各大批发市场信息，具有女装工作室和开发供应商资源；

3.熟悉采购环节、流行预测、计划安排等，能建立选品与供应商开发及管控体系；

4.配合度高，能够承受一定得到工作压力，有较强的沟通及协调能力、逻辑思维清晰；

5.性格开朗，追求时尚，具备一定的分析能力、具有强烈的网感和团队协作精神。

之前攒的一些，还有朋友共享的，你拿去用吧。各种行业都有。

YY简历网

官网： yyfangchan.com/

这也是一个高质量的简历模板网站，所有模板都有清晰的分类，并且可以随意下载，可以根据你的职业选择对应的模板类型，总有一款你喜欢的，还没用过的小伙伴赶紧试试看！

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一份简洁明了、设计合理的简历模板对于求职来说至关重要。以下是一个简约求职风简历模板，旨在为大家求职提供一个参考设计，以便更好地展现个人优势和专业技能，从而在众多求职者中脱颖而出。

模板设计概述

1. 整体风格：简洁、大方，以清晰展示求职者的专业能力和个人特点为目标。
2. 布局特点：采用左右分栏设计，左侧展示个人信息和教育背景，右侧突出工作经验和技能特长。
3. 色彩搭配：以简洁白为主色调，保证简历的专业性和易读性，小面积的蓝色点缀来突出关键信息。

参考学习： 左右求职风简历模板-幻主简历

不开玩笑，这确实是份不错的简历模板。你要有做简历的需要，就照着这个版式去设计。

本文首发自「林行学长」，欢迎来撩，免费领取20个求职工具资源包。

了解校招、分享校招知识的学长来了！

一说都找工作，大部分第一反应就是简历。

一想到写简历，第一步就是去百度搜各种简历模板。

但简历模板千变万化，挑来挑去，也不知道挑什么样的好。

毕竟人的认知和品味各不相同。

但是，这样的表格式的简历模板请务必无情删掉！！

这种是把你会填的资料填齐就可以了，给人一种没动脑的错觉。

但同时又有人走向另外一个极端，就是采用非常华丽、花里胡哨的简历模板。

这种简历只能说明你把心思都花在表面的东西上了，而没有真正的货（设计工作除外）。

你们肯定会问我推荐哪种简历格式？

当然是简洁风格的最好，给人一种清爽、专业、自信的感觉。

学长这就带大家开始写一份专业简历~

01 解析岗位信息

制作一份简历之前，同学们需要确定自己想要投递的岗位方向。

技术 or 非技术？互联网 or 传统行业？

我们以校招阿里前端开发岗位为例，来从零开始制作一份简历。

我们可以看到，这个岗位对开发能力要求比较高，知识储备、协作能力、学习能力同样重要。

了解了岗位后，我们开始写一份简历。

02 基本信息

如果没有特殊要求，基本信息尽可能保持简洁清晰，不要填写冗余信息。

基本信息中，必须填写的信息包括姓名、电话、邮箱。

1.必填项

（1）姓名：一般位于简历最顶端，其代表了简历的标题。

如果你的名字比较生僻，最好在旁边加个括号标注一下拼音。

（2）电话：你写在简历上的必须是能及时联系到本人的联系方式。

国内手机号码是 11 位，建议用分割数字，如 188-1234-1234，这样 HR 在拨打电话的时候更易阅读。

（3）邮箱：我们应优先选择网易的 126 和 163 邮箱、Foxmail 邮箱等。

2.可选项

照片：如果确定要放上照片，一定要去专业摄像馆拍摄证件照。这可能关乎你的工牌照片。

03 教育背景

有的同学觉得：“我的学校不够好，就是个渣二本”。

并不是所有企业都看重学校背景，当然如果你的其他经历足够优秀，可以后置教育背景。

04 实习经历

（1）实习日期：一般实习超过 3 个月是深度实习。

（2）公司名称：公司名称和公司品牌是两个概念。

例如 B 站是品牌，上海幻电信息科技有限公司是公司名称。

如果公司品牌知名度高于公司名称，优先写公司品牌。

（3）岗位名称：表明工作性质，例如“ web 前端开发”。

有的同学直接写“实习生”，这没错，只是没法精准定位你的工作属性。

如果曾在同一家公司任职不同岗位，这种情况可以写两段经历。

（4）实习内容：运用 STAR 法则搭建内容框架。

a.任务背景：例如某个项目上线只有一周，但是工作量巨大；

b.工作内容：阐述你的工作职责、内容、流程、目标。例如，功能模块设计、数据库设计等；

c.采取行动：指面向工作内容所采取的行动。例如，撰写代码，调试 Api ；

d.最终结果：描述你的行动产生的积极结果，用数字量化你的成果。例如完成 5 个功能模块设计、流量达 XX 人次。

整个 STAR 描述你在工作中遇到了哪些问题、采取了什么解决方式、达到了怎样的结果。

职场一切都是以结果为导向的，只在意最后是否达到了预期的结果。

05 项目经历

（1）与求职岗位相关的培训经历

据学长的了解，计算机专业的同学大多会有专业培训，培训以小组完成项目结束。

（2）与求职岗位相关的比赛经历

美赛、全国大学生数学竞赛、华为杯等都属于体现专业能力、合作能力的比赛

06 荣誉技能

有的岗位对于英文读写能力要求高，开发岗位对于专业技能要求高。需要额外注明。

以上的内容基本满足了一份简历应该包括的所有，学长制作了一份成品，大家可以看看。

学长还制作了其他岗位的模板，回复“简历模板”就能获取！

最后，欢迎来关注「林行学长」，聊聊职场，聊聊工作，聊聊生活，林行学长和你一起成长~

E人？I人？性格测试伤害挺大啊

简历上，放照片？不放照片？

求职，大概都逃不过考虑公司这回事

@林行学长